1 octobre 2021

Technico-commercial(e)

Créer et développer votre portefeuille clients composé de particuliers et professionnels à l’aide de RDV fournis.

  • Vous devrez prospecter en direct de nouveaux clients (CIBLAGE).
  • Effectuer une veille concurrentielle du marché.
  • Effectuer un reporting journalier.
  • Établir des devis.

2 postes à pourvoir dès que possible.

Compétences du poste

  • Définir le plan d’action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers-techniques)
  • Négocier un contrat
  • Suivre la réalisation d’une prestation technique
  • Établir un contrat de vente
  • Établir un devis

Qualité(s) professionnelle(s)

Force de proposition
Sens de l’organisation et de la communication

Détails

  • Salaire: fixe attractif+ variable
  • Durée hebdomadaire : 39H CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 ans
  • Formation : Bac+2 ou équivalents Commerce Souhaité
  • Permis : B
  • Véhicule léger Exigé

Véhicule fourni – Carte essence – Ordinateur – Téléphone portable

 

> Répondre à cette offre d’emploi <